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- Cajera - Servicio de caja rápida para realizar trámites de los diferentes productos bancarios, t.. | |
2010 San Jose (Costa Rica) Ver curriculum vitae | |
- Administrativo - Analista de Riesgos Operativos y Mercado. Analista de Crédito para tarjetas y .. | |
2011 San jose (Costa Rica) Ver curriculum vitae | |
- Recepcionista - Servicio al cliente, Central telefónica y todo trámite bancario .. | |
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- - .. Valoración de la empresa: Es un excelente lugar para trabajar. | |
2013 San Jose (Costa Rica) Ver curriculum vitae | |
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2023 Quepos, Puntarenas, Costa Rica (Costa Rica) Ver curriculum vitae | |
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2023 Quepos, Puntarenas, Costa Rica (Costa Rica) Ver curriculum vitae | |
- Administradora - Desempeñe varios puestos en mi trayectoria en BAC, puesto de 6 años Gerente de.. |
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Administrativo Estoy ofreciendos mis servicos para trab.. Costa Rica / Calle Blancos Ver Candidatura |
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Quepos, Puntarenas, Costa Rica 2007/3 - 2023/9 Valoración de la empresa BAC San Jose de 1 a 5 Desarrollo profesional: 5 Promoción interna: 4 Valores éticos: 5 Valores profesionales: 5 Motivación: 3 Reconocimiento profesional: 5 Relación con los jefes: 5 Liderazgo de los directivos: 5 Salario: 3 Condiciones físicas en el trabajo: 4 Valoración general del empleado: , Desarrollo profesional: Actualmente tengo finalizadas mis carreras de bachiller y Licenciatura en Administración de Empresas. Trato de implementar al día día el nivel de compromiso y responsabilidad, así como un sentimiento de reciprocidad por parte de la empresa. Mejorar el trabajo en equipo, a condición de que el plan de desarrollo profesional contemple criterios para favorecer la colaboración y la comunicación. Aumentar la productividad y el rendimiento profesional para desempeñar un excelente trabajo., Promoción interna: Considero que es una de las áreas mas importantes para valorar las personas indicadas al puesto, el talento siempre se debe e tomar de adentro siempre y cuando las personas estén listas y preparadas para adquirir el puesto., Valores éticos: Responsabilidad, Honradez, integridad y la lealtad , Motivación: Compromiso Visión global Aptitud Liderazgo Responsabilidad Honestidad Respeto Lealtad Adaptabilidad, Reconocimiento profesional: La valoración positiva del trabajo bien hecho es clave para tener empleados satisfechos y aumentar la productividad y de cierta manera que la empresa maneje sus reconocimientos de una manera para incentivar al personal , Relación con los jefes: Conoce a tu jefe a nivel personal Pide y acepta consejos . Muestra respeto por tu jefe . Mantén tu personalidad . Trabajo en Equipo Comunicación asertiva y abierta de ambas partes., Liderazgo de los directivos: Buscar la manera de implementar sus objetivos ,metas , sus ventajas y desventajas y en qué situaciones funciona mejor para lograr a nivel de mercado con el objetivo de enfoque. , Condiciones físicas en el trabajo: de ¢800.000 a ¢1.000.000 | |
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Quepos, Puntarenas, Costa Rica 2007/3 - 2023/9 Valoración de la empresa BAC San Jose de 1 a 5 Desarrollo profesional: 5 Promoción interna: 4 Valores éticos: 5 Valores profesionales: 5 Motivación: 3 Reconocimiento profesional: 5 Relación con los jefes: 5 Liderazgo de los directivos: 5 Salario: 3 Condiciones físicas en el trabajo: 4 Valoración general del empleado: , Desarrollo profesional: Actualmente tengo finalizadas mis carreras de bachiller y Licenciatura en Administración de Empresas. Trato de implementar al día día el nivel de compromiso y responsabilidad, así como un sentimiento de reciprocidad por parte de la empresa. Mejorar el trabajo en equipo, a condición de que el plan de desarrollo profesional contemple criterios para favorecer la colaboración y la comunicación. Aumentar la productividad y el rendimiento profesional para desempeñar un excelente trabajo., Promoción interna: Considero que es una de las áreas mas importantes para valorar las personas indicadas al puesto, el talento siempre se debe e tomar de adentro siempre y cuando las personas estén listas y preparadas para adquirir el puesto., Valores éticos: Responsabilidad, Honradez, integridad y la lealtad , Motivación: Compromiso Visión global Aptitud Liderazgo Responsabilidad Honestidad Respeto Lealtad Adaptabilidad, Reconocimiento profesional: La valoración positiva del trabajo bien hecho es clave para tener empleados satisfechos y aumentar la productividad y de cierta manera que la empresa maneje sus reconocimientos de una manera para incentivar al personal , Relación con los jefes: Conoce a tu jefe a nivel personal Pide y acepta consejos . Muestra respeto por tu jefe . Mantén tu personalidad . Trabajo en Equipo Comunicación asertiva y abierta de ambas partes., Liderazgo de los directivos: Buscar la manera de implementar sus objetivos ,metas , sus ventajas y desventajas y en qué situaciones funciona mejor para lograr a nivel de mercado con el objetivo de enfoque. , Condiciones físicas en el trabajo: de ¢800.000 a ¢1.000.000 | |
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Quepos, Puntarenas, Costa Rica 2006/3 - 2023/9 Valoración de la empresa BAC San Jose de 1 a 5 Desarrollo profesional: 5 Promoción interna: 4 Valores éticos: 5 Valores profesionales: 5 Motivación: 3 Reconocimiento profesional: 5 Relación con los jefes: 5 Liderazgo de los directivos: 5 Salario: 3 Condiciones físicas en el trabajo: 4 Valoración general del empleado: , Desarrollo profesional: Actualmente tengo finalizadas mis carreras de bachiller y Licenciatura en Administración de Empresas. Trato de implementar al día día el nivel de compromiso y responsabilidad, así como un sentimiento de reciprocidad por parte de la empresa. Mejorar el trabajo en equipo, a condición de que el plan de desarrollo profesional contemple criterios para favorecer la colaboración y la comunicación. Aumentar la productividad y el rendimiento profesional para desempeñar un excelente trabajo., Promoción interna: Considero que es una de las áreas mas importantes para valorar las personas indicadas al puesto, el talento siempre se debe e tomar de adentro siempre y cuando las personas estén listas y preparadas para adquirir el puesto., Valores éticos: Responsabilidad, Honradez, integridad y la lealtad , Motivación: Compromiso Visión global Aptitud Liderazgo Responsabilidad Honestidad Respeto Lealtad Adaptabilidad, Reconocimiento profesional: La valoración positiva del trabajo bien hecho es clave para tener empleados satisfechos y aumentar la productividad y de cierta manera que la empresa maneje sus reconocimientos de una manera para incentivar al personal , Relación con los jefes: Conoce a tu jefe a nivel personal Pide y acepta consejos . Muestra respeto por tu jefe . Mantén tu personalidad . Trabajo en Equipo Comunicación asertiva y abierta de ambas partes., Liderazgo de los directivos: Buscar la manera de implementar sus objetivos ,metas , sus ventajas y desventajas y en qué situaciones funciona mejor para lograr a nivel de mercado con el objetivo de enfoque. , Condiciones físicas en el trabajo: de ¢800.000 a ¢1.000.000 | |
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Valoración de la empresa BAC San Jose de 1 a 5 Desarrollo profesional: 5 Promoción interna: 5 Valores éticos: 5 Valores profesionales: 5 Motivación: 5 Reconocimiento profesional: 5 Relación con los jefes: 5 Liderazgo de los directivos: 5 Salario: 5 Condiciones físicas en el trabajo: 5 Valoración general del empleado: Valoración general: Es un excelente lugar para trabajar. |
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